Ошибка в записи трудовой книжки - как исправить.

20 января 2013 • Илья Юрков
article44.jpg

Трудовая книга – основной документ, подтверждающий трудовую деятельность человека. Спецы кадровой работы время от времени допускают некорректности при заполнении данного документа, в дальнейшем такие ошибки могут привести к различным трудностям, к примеру, при оформлении трудовой пенсии. Для того чтоб избежать появления неожиданных ситуаций при уходе на пенсию, нужно при увольнении пристально инспектировать отметки кадровых работников.

 

В согласовании с переменами, внесенными в «Правила ведения и хранения трудовых книжек», увольняемый работник при заполнении трудовой книги должен поставить свою подпись, тем самым подтверждая его согласие о корректности внесенных записей. Невзирая на это, ответственность за соответствующее наполнение данного документа лежит на плечах сотрудника отдела кадров.

 

При выявлении неверностей в записи трудовой книги кадровый работник на основании п.24 и п.28 «Правил ведения и хранения трудовых книжек» имеет право поправить ошибки, но только опираясь на соответственном документе организации, внесшей некорректности. Это может быть копия приказа об увольнении, приеме на работу или переводе. Ни при каких обстоятельствах в документе запрещается зачеркивать или замазывать корректором.

 

Ошибка в трудовой книге должна быть исправлена последующим образом: - пункт №1 – проставить порядковый номер записи- - пункт № 2 – написать число внесения записи- - пункт № 3 – написать: «Запись номер _____ является недействительной». Сделать правильную запись- - пункт №4 – повторить номер приказа неверной записи. Если некорректность была допущена в самом номере приказа, а потом изменена, то в этом пункт следует указать номер и число отменившего приказа.

 

В случае правильно оформленной записи в трудовой книге, но допущении ошибки в реквизитах приказа, нужно написать запись, не изменяя ее, а в этом пт указать четкие данные. В таковой же последовательности исправляются все ошибки в трудовой книге при увольнении, приеме на работу, переводе и награждении. Подлежат исправлению и записи, обнаруженные через длительный просвет времени.



Другие статьи автора:


Рейтинг: +1 Голосов: 1 2795 просмотров
Следующая статья в разделе Закон и право
Как получить алименты?

Содержать несовершеннолетнего ребенка обязаны оба родителя - так считает семейное законодательство. Вопрос взыскания алиментов чаще всего встает перед женщиной, так как дети после развода, как п...


Комментарии «la time»
Комментарии «Вконтакте»
Комментарии «Facebook»

Комментарии «Вконтакте» отключены администратором


Комментарии «Facebook» отключены администратором